紫山文化 和谐促发展

　　神州乐器网讯 企业在公众心目中的品牌形象是一个由以产品服务为主的“硬件”和以企业文化为主的“软件”所组成的复合体。无论是世界著名的跨国公司，如“微软”、“福特”、“通用电气”、“可口可乐”，还是国内知名的企业集团，如“海尔”、“联想”等，都是以独特的企业文化在其品牌形象建设过程中发挥了巨大作用。可见，文化是企业之间相互竞争的重要因素，文化实力也成为行业发展的硬支撑。

　　作为享誉海外、主要出口创汇的外向型企业——紫山集团，与时俱进、与时偕行，一直精耕于企业文化建设，以丰富的紫山文化内涵带动企业持续成长、不断发展。多年来，紫山集团以独特的企业文化形成独到的经营哲学、共同的价值观念和规范的行为准则，与员工休戚相关，荣辱与共，坚实、和谐发展。

　　一个企业，其物力、财力、信息资源是有限的，而人力资源的开发则永无止境，如今，“以人为本”是现代企业管理发展的趋势，同时也自然地成为现代企业管理的重要组成部分，伴随着市场经济的发展，企业前进的脚步，企业文化在企业发展中越发凸显其重要性。近年来，紫山一直以“教育人、吸引人、塑造人、陶冶人”为企业文化建设的宗旨，形成了一系列独具特色的企业文化，成为不断激励紫山人开拓进取的精神动力。

　　创造优秀的企业文化，就是要把企业的优良传统、价值观念、品牌形象、服务理念、经营目标、行为准则等有关方面，融入到每个职工的思想和行为之中，体现在企业的各项工作之中。紫山在企业文化建设中，始终把“人本文化”的理念引入企业管理和制度建设之中。

　　在采访中，紫山的管理人员告诉记者，“人才是企业发展的决定性因素，只有拥有了充足的人才，企业才能实现跨越式发展。优秀的员工不仅仅是靠招聘获得的，更是企业管理者一步一个脚印带出来的、培养出来的。紫山历来对人才十分重视，视人才为企业的宝贵财富。”近年来，紫山集团根据不同层次和不同岗位的人才需求，加大投入、积极推进岗位培训、职业教育和学历教育，分层次、多类别、多形式参加业余、脱产两种培训，造就了一批整体素质好，应变能力强，决策水平高的复合型人才。

　　古代思想家孟子说：“不以规矩，不成方圆。”合规是企业管理活动的核心内容，是企业生存与发展的核心能力之一。只有合规的食品才能称之为安全放心的食品。“让消费者吃上放心食品”，这是紫山集团一贯秉持的品牌文化信条。

　　“紫山，诚信与质量的代名词!”福建紫山集团股份有限公司董事长洪长水如是说。在紫山的车间、科室，悬挂着“质量就是饭碗，质量就是生命”、“没有质量的生产就是败家子行为”、“每天把简单的事情做好，就是不简单”之类的标语，这些耳熟能详的理念，教导着所有员工对自己本职工作尽职尽责，诚实守信，坚守每个岗位，为产品质量严格把关，保证自己生产的产品自己也爱吃。

　　“用人格做事，把做不好本职工作当成一种耻辱、一种人格受损的事情。”这是紫山集团的工作格言。紫山一直奉行“为**提供绿色、健康、放心食品”的宗旨，作为一家食品生产企业，生产责任重大，紫山流着道德的血液，确保为**提供安全食品，体现了企业的责任心。

　　每当企业有较大举动时，往往是企业高层领导参与并决策，在员工眼里，企业中的大事都是领导们说了算，认为企业真正的主人应该是领导层。在这种观点的驱使下，作为企业员工只有埋头苦干的份，丧失了为企业大家庭建言献策的机会。长此以往，员工虽有意见却无人理会，大伤其感情，直接导致了企业的管理者与员工貌合神离，影响着企业的精神状态。为此，紫山企业不断加大投入，加强场地、阵地建设，还举办各种特色文体活动，活跃员工业余生活，丰富企业文化内涵，增强了企业亲和力、向心力和凝聚力。

　　紫山集团时常进行定期家访、个别谈心，实行每日有一种特色菜，每人有一份生日礼物。在各种节假日，公司坚持开展丰富多彩的劳动、知识竞赛和文体活动，定期举办歌舞晚会，寓教于乐。如在“司庆日”(公司感恩节)和三·八节来临之际，组织了“庆三八、和谐紫山、温馨紫山、魅力紫山与女职工同乐”文艺晚会，五一组织员工开展“拔河比赛”，不仅丰富了员工的精神生活，陶冶了广大员工的情操，还增加了企业的凝聚力和向心力，使广大员工更能融入紫山这个大家庭。

　　紫山为改善员工的工作、生活条件，公司累计投资上千万元，兴建了宿舍楼、大餐厅、歌舞厅、阅览室、健身中心等，配备员工上下班接送车辆……无微不至的关怀，让员工感受到家的温馨，由此架起了企业与员工密切联系的感情桥梁。

　　在和谐、宽容的企业文化氛围中，紫山员工的创造活力和创新活力得到了最大释放，企业的生产力和发展能力得到全面提升，集团公司多次荣获“全国出口创汇先进单位”、“全国企业形象最佳单位”、“全国文明乡镇企业”、“全国守合同重信用单位”、“福建省农业产业化十强龙头企业”、“福建省最佳信用企业”、“福建省首届品牌农业企业金奖”等殊荣，被中国食品工业协会授予“诚信企业，放心食品”和“全国优秀龙头食品企业”称号。

　　卓越的企业文化对内具有较强的凝聚力，对外则具有较大的辐射功能，这种辐射力表现在市场上，就是良好的信誉度。近三十年来，凭借优良的企业文化，“紫山”的市场信誉度、美誉度不断提升，未来，在无限宽广的商海中，紫山将以其独具风格的大文化氛围造就无限的大容量市场。