泰州边检站靖江分站让企业培训吃上“自助餐”

　　“服务对象想学什么，需要什么，我们就按照他们的需求开展什么样的培训。”记者从泰州边检站靖江分站了解到，靖江边检开创“自助餐”式边检业务培训模式，将“填鸭式”教学变“菜单式”教学，进一步提升靖江口岸软实力。

　　靖江分站站长朱宇翔介绍，由于企业文化、承担任务的不同，各单位培训需求也不尽相同，培训工作要取得实实在在的效果，就必须与培训对象实际相结合。靖江分站以贴近需要、贴近工作的原则，通过优化课程内容设置，设置“规定动作”和“自选动作”，设计了边检业务知识、边检法律法规、口岸安全防范、处突演练等8类培训内容，因人而异、因事而异、因需而异开展培训。课程安排上着眼于解决实际问题，自主选择培训内容，按需“补养”，使每个培训对象真正学到自己想学的知识和技能。截至目前，共9家口岸单位300多人次吃到“自助餐”，取得了良好的社会效果。

　　靖江边检还向辖区内派驻了一批“边检班长”，进一步延伸边检职能，随时根据企业所需开展定向服务。“边检班长”采取驻企形式，兼任码头企业安全保卫巡防队长，随时跟进指导涉外、涉法问题，对企业的安保和登外轮人员进行培训，定期到码头现场办公，帮助企业制订处置突发事件预案等，有效帮助企业规避风险，降低运营成本。目前，龙威、盈利两码头企业“边检班长”已经进驻。